交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心

问了些基本问题，看你表达能力，普通话水平，和与人沟通情况。大致就很简单的，没有很复杂，一般都能过。放轻松就好。

我面试一轮，是小组负责人直接面试我，因为我有这一块的工作经验，自己做介绍的时候要自信，讲话条理清晰，有自己的体系，尽量将自己所了解的全面展示出来，当时可能也有点缺人，后面环节就是考官跟我介绍目前业务的整体情况，让我做个了解，后面考官直接说对我印象还可以，让我等通知。

面试的岗位是人工智能方向储备生，也就是通常公司说的管培生。面试分为两轮，第一轮是群面，7对7的辩论赛的形式，群面没什么特别的感受，条理清晰言之有理表现镇定应该就还好，淘汰比例我也不太清楚，但是后来来复试的时候我们那组大概只看见了五六个人。 第一轮面试后大概三天给的消息让去第二轮面试，第二轮面试分为技术面和总裁面，加起来面了有一个小时。技术面是部门领导面试，主要会面一些项目经历以及个人承担的角色，以及平常会使用什么工具，没有特别明细的技术问题；如果技术面领导觉得有兴趣，会还有一轮总裁面，我之前有七八个人面试了，但是只有两个人去面了总裁面，总裁面侧重于对公司和行内的介绍以及一些未来的培养，总体来说，第二轮面试的氛围是比较轻松的。 面试完了就回来等消息，大概等了十天卡中心给打的电话说通过了。it管培无论是待遇还是未来发展都还挺不错的，加油～